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El presidente municipal de Estancia Grande Pablo, Javier Goldín, y todo su equipo, luego de realizar el diseño de la reconducción presupuestaria en virtud de la negativa del Honorable Concejo Deliberante de Estancia Grande, en algunos de sus integrantes, de aprobar el presupuesto 2021, dispuso, dando cumplimiento a la palabra empeñada en el mes de abril del corriente año, la segunda etapa del aumento salarial al personal de planta permanente. Y a esto sumarle la desprolijidad contable que tenía el municipio, cuando nos tocó asumir.
Este aumento que fue negado por los concejales de la oposición José Mangioni, Lorena Muñoz, Judith Nolasco y Natalia Almirón y Perla Fernández presidenta del Consejo Deliberante, fue resuelto jurídicamente mediante la promoción de una medida cautelar, ante el Superior Tribunal de Justicia con comunicación al Tribunal de Cuentas de la provincia y homologado por el ministerio de trabajo. Este aumento constituye un hito, dado que es el único municipio de la región que ha otorgado este tipo de aumentos ya que antes no se valorizaba al trabajar de planta.
Esta circunstancia, constituye un esfuerzo significativo para premiar la devoción y la vocación de servicio de todo el personal de la municipalidad de Estancia Grande. Asimismo, verifica un manejo transparente, prudente y razonable de las cuentas públicas.
Obras para Calabacilla y Yuquerí
En sesenta días empezara las gestiones realizadas ante el Ente Nacional de Obras Hídricas de Saneamiento de la Nación. Ejecutaran obras de red de agua potable desde perforaciones y tanques de reserva, para ampliar la red que llegara a 4.200 familias de Calabacilla y Yuquerí, lo indico el intendente Javier Goldín.
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