Licencia por enfermedades: los dos caminos del Gobierno para conseguir la reforma laboral en Diputados
El oficialismo afina negociaciones para que no haya cambios en el texto y así evitar que la norma vuelva al Senado. Bullrich dijo que se garantizará el pago del 100% del salario en caso de enfermedades graves.
En plena cuenta regresiva hacia el cierre de las sesiones extraordinarias, el Gobierno nacional despliega una estrategia a contrarreloj para garantizar la aprobación de la reforma laboral en la Cámara de Diputados.El punto más sensible es el artículo que modifica el régimen de licencias por enfermedad o accidentes no laborales, un aspecto que abrió tensiones con bloques dialoguistas.
La Libertad Avanza busca evitar a toda costa que el proyecto deba regresar al Senado. El objetivo político es claro: que el presidente Javier Milei inaugure el período ordinario el 1 de marzo con la reforma laboral y el Régimen Penal Juvenil -la baja de edad de imputabilidad de 16 a 14 años- ya convertidos en ley.
Por ahora, respecto a la reforma laboral, el oficialismo trabaja sobre dos alternativas. La opción preferida consiste en acordar con la UCR, el PRO y el interbloque Unidos la sanción de una ley complementaria que garantice el pago del 100% del salario en casos de enfermedades graves, tal como ocurre en la actualidad. De ese modo, el texto principal no sufriría modificaciones y evitaría un nuevo paso por la Cámara alta.
El problema radica en el artículo 44 del proyecto, que reemplaza el artículo 208 de la Ley de Contrato de Trabajo, y establece que, ante enfermedades o accidentes no vinculados a la actividad laboral, el trabajador percibirá el 50% de su sueldo mientras dure la licencia.
Según NA, en el oficialismo admiten que la alternativa de salvedades en el posterior decreto reglamentario resulta compleja, ya que la reducción al 50% quedó explícitamente plasmada en la norma.
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