En medio del paro los docentes van a paritaria con el Gobierno

Provinciales02/03/2026TABANO SCTABANO SC

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El Gobierno se reúne este lunes, a las 15, en la Secretaría de Trabajo, con los cuatro sindicatos docentes -Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer), Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (Amet), Sindicato Argentino de Docentes Particulares (Sadop) y Unión Docentes Argentinos (UDA)- en procura de alcanzar un acuerdo en la mesa paritaria salarial, luego del fracaso de la primera audiencia, el lunes 23 de febrero.

El encuentro se da en el arranque del ciclo escolar 2026 en Entre Ríos y en medio de un paro nacional docente al que adhieren los cuatro sindicatos del sector.

Agmer, el principal actor en la negociación, declaró  el estado de conflicto luego de escuchar la oferta salarial del Gobierno en la mesa paritaria, que consistió en:

  • Un monto fijo de $45.000 no remunerativos y no bonificables.
  • Monto fijo de $25.000 con el mismo carácter que el año pasado (para docentes con más de 10 años de antigüedad).
  • Incremento de la Ayuda Escolar en un 50%.
  • Monto fijo de $ 30.000 para jubiladas y jubilados.
  • Volver a dialogar en el mes de mayo.

En ese marco, el sindicato declaró la situación de conflicto contemplada en Ley de Paritarias Docentes.

 

El artículo 16º de la Ley N° 9.624 establece: “En el caso que se suscitare un conflicto colectivo ocasionado por cuestiones que se encuentren en debate de la Comisión Paritaria, antes de la iniciación de medidas de acción directa la/s Asociaciones Gremiales que representen la parte trabajadora deberán comunicar la situación de conflicto a la Dirección Provincial de Trabajo para que se convoque a una Audiencia de Conciliación que se hará dentro de los cinco (5) días hábiles a contar desde la presentación. Para el caso de no arribarse a un entendimiento en dicho término, las Asociaciones Sindicales quedarán en libertad de ejercer los derechos que les competen. Ante el fracaso de la referida instancia conciliatoria por vía administrativa, cualquiera de las partes podrá pedir al Juzgado de Trabajo en turno de la ciudad de Paraná que disponga la Conciliación Obligatoria, ordenando a las partes suspender las medidas que se hubieren dispuesto en relación al conflicto. Para el caso que el Juez interviniente interprete que se cumplimentan los requisitos de admisibilidad del pedido acogerá la medida peticionada por un término máximo de veinte (20) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la Resolución, dentro del cual se realizarán las Audiencias de Conciliación que el Magistrado entienda necesarias. Vencido dicho plazo sin que se hubiere arribado a una fórmula de conciliación, automáticamente podrán las partes proseguir con las medidas suspendidas por el Juzgado”.

Un dirigente docente consultado por Entre Ríos Ahora fue pesimista al analizar el contexto y el eventual resultado de la paritaria de este lunes. «Las señales indican que va al fracaso la reunión. Salarialmente estamos peor que nunca», evaluó.

En realidad, luego de la mesa paritaria de este lunes se abren dos escenarios: si «hay propuestas que merezca consideración y análisis», Agmer convocará a congreso para dar una respuesta al Gobierno, contó a Entre Ríos Ahora otro dirigente del sindicato consultado. «Pero si se repite el mismo esquema que en la primera oferta, seguramente iremos al paro», agregó.

En el Gobierno evalúan un escenario de conflicto y por eso pretenden acudir a la conciliacíon judicial para frenar una eventual huelga que entorpezca el inicio del ciclo lectivo 2026.

Ya hay un paro convocado para este lunes 2 por los cuatro sindicatos, aunque se trata de una medida de fuerza decidida a nivel nacional.

Aunque en el caso de paros provinciales, el Consejo General de Educación (CGE), a través de su presidente, Carlos Cuenca, adelantó que se descontará el día no trabajado.

Como informó Entre Ríos Ahora, el CGE prorrogó por un año, a partir del 1° de enero último, la vigencia de la resolución N° 2.771, emitida el 24 de septiembre de 2024 y que puso en vigencia las declaraciones juradas en el ámbito educativo, una herramienta que sirve para control de asistencia y para aplicar descuento por día no trabajado en días de paro gremial

 A través de la resolución N° 86, dictada el lunes 23 de febrero, que lleva las firmas del presidente del CGE, Carlos Cuenca, y de las vocales políticas Elsa Chapuis y Carla Duré, el organismo dispuso «prorrogar por el término de un año calendario, a partir del 1° de enero de 2026, la vigencia del relevamiento mensual de la prestación de servicios docente y no docente aprobado mediante Resolución CGE N° 2771/24, en los mismos términos y condiciones allí establecidos».

 Fuente: Entre Ríos Ahora.

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